Hollandovi testi poklicnih interesov (SDS)

Komu je usposabljanje namenjeno?

Različnim profilom z visokošolsko izobrazbo (poklicnim svetovalcem, šolskim svetovalnim delavcem različnih profilov, kadrovskim delavcem različnih profilov in drugim).

Pridobili boste...

... lastno izkušnjo uporabe vprašalnika.

... znanje o pripomočku, ki se uporablja za usmerjanje v začetni poklicni orientaciji in pri brezposelnih ali kandidatih za zaposlitev.

... znanje, s katerim boste lahko načrtovali razvoj kadrov.

... zanje za ugotavljanje razlogov za neustreznost zaposlitve.

Na kratko o usposabljanju

Enodnevna usposabljanja potekajo redno že od leta 2005. V letu 2006 smo usposobili kar šest skupin, udeleženci so bili svetovalni delavci iz osnovni in srednjih šol, strokovnjaki iz kadrovskih agencij, zavodov za zaposlovanje in drugi. Ker je usposabljanje pripravljeno za strokovnjake, ki pri svojem dodiplomskem izobraževanju niso veliko slišali o testih, je del usposabljanja namenjen tudi etičnim izhodiščem in mednarodnim smernicam za uporabo testov. Usposabljanje vodi Dušica Boben. Udeleženci:

  • spoznajo vse v Sloveniji objavljene Hollandove pripomočke SDS (R, E in elektronsko) oblike vprašalnika in druge pripomočke (več) na lastni koži,
  • osvojijo teorijo Hollandovega modela RIASEC,
  • se naučijo interpretirati rezultate in jih sporočati različnim uporabnikom,
  • spoznajo mednarodne smernice za uporabo testov - kompetentna uporaba SDS,
  • samostojno naredijo en primer, napišejo interpretacijo in zanjo dobijo povratno informacijo.

Uspešno narejen primer pomeni tudi uspešno zaključeno usposabljanje in pridobitev potrdila, ki jim omogoči nakup SDS.

Kotizacija je odvisna od števila udeležencev. Usposabljanje organiziramo tudi le za nekaj udeležencev. Zadnji kotizaciji sta bili okrog 150,00 EUR.

Naslednji termin

Termin naslednjega usposabljanja ni določen. Če se nam bo javilo več interesentov, bomo usposabljanje ponovno organizirali.